一、乙肝患者在求职、入职过程中的处境
20世纪末,在社会媒体铺天盖地的报道下,乙肝病毒一时间成了家家户户都知道的“明星”。那个时候,全世界对乙肝的了解都还很肤浅,所以对乙肝缺乏认识和辨别能力的普通大众基本上被非专业媒体报道的乙肝病毒之危害“洗脑”了。这就导致了这样一种情况:普通人一听说谁谁谁是乙肝病毒携带者或者谁是乙肝患者,能躲多远躲多远;同时,各行各业开始了铺天盖地的大排查,小到孩子上学,大到事业单位、企业入职全部都要做体检查乙肝,生怕有哪个“漏网之鱼”混入了“正常人群”。
虽然这么多年来,乙肝患者以及逐渐认清乙肝真相的医学者们努力为备受歧视的乙肝“平反”,但是,入学、入职遭受不平等待遇的现象仍会存在。
二、入职体检需要查乙肝吗?
国家有关规定:入职体检不用查乙肝。目前国家已经全面禁止用人单位(除特殊工作岗位”外)和体检机构在体检中要求检查两对半项目(即乙肝五项),也不得要求提供乙肝项目检测报告,也不得询问是否为乙肝表面抗原携带者,只要求肝功能正常即可。
担心入职体检不合格、害怕入职体检查乙肝、入职体检不想做胸透有什么办法应对吗?入职体检找人代替体检请百度“家家顺体检”,联系上面的联系方式可以帮您解决体检不合格问题。入职体检乙肝一般是由于企业对传染病方面的担忧而要求的体检项目,体检的内容是乙肝两对半,也叫做乙肝五项。一般国企入职体检与福利体检是要查乙肝的,另外像幼教和地产公司的工作人员也是需要查乙肝项目的,此类公司的要求是非常严格的。
可以确定的是,可以反映肝功能的项目有很多,任何一项出了问题,都会使肝功能发生异常。肝功能异常有可能是因为生理的原因,也有可能是病理的原因,所以入职乙肝检查异常时,不用过于担心,应该到正规的医院再做进一步的检查,找出病因,因为许多的生理因素也可以使肝功能指标暂时发生异常。乙肝是临床上传染疾病中比较常见的一种,如果说患上了乙肝的话,就要长期的接受治疗。乙肝表面抗原检查已经被严格规定不得在出现在入职体检中了,做抽血化验只是为了检查肝功能是否正常的情况,乙肝检查是要做乙肝两对半检测才能检查出来。
毕业了,最近找到了工作,可是有一件事很烦恼,就是入职体检,想必大家能猜到。本人查出乙肝多年,公司入职体检是肝功能六项,虽然不是两对半,可是检查项目中有个什么表面抗体,检测结果阳性。很失落,公司会不会以这个理由拒录用我,怕是工作要丢了。之前也找过工作,看着里面的体检项目,我连复试都没敢去,怕到时候又是体检不过关。现在找到是一家小公司,本来以为体检不严格的,可是发现入职要求是肝功能六项体检报告。好不容易竞争到了职位,现在却要因为这个原因丢掉到手的工作,很是失落。社区里有经验的能给个办法吗?很感激。担心入职体检查乙肝、害怕福利体检查乙肝,百度“家家顺体检”有办法协助您通过体检。
每个人都有参加正常社会活动的权利,了解乙肝的人都知道,乙肝并不是大家想象的那样容易感染。即使你身边有乙肝患者或者乙肝病毒携带者,不要恐慌,只要你按照规定注射过乙肝疫苗或者体内有乙肝抗体,都能达到很好的预防作用。平时的工作和生活中,同乙肝携带者一起吃饭、一起办公等正常接触,是不会造成传染的。如果你身边有乙肝携带者,请伸出你的手,友好的握握手,他们也是受害者,给他们一点战胜乙肝的信心!
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